本日発売の週刊ポスト60頁に私のコメントが掲載されています。
もしよろしければ、購読してみて下さい。

内容は癌発症後、労働者の職場復帰に関するインタビューです。

取材では、会社側の闘病者に対する解雇について質問を受けました。

私の扱ったケースでは「企業は、闘病者の容態を考慮し、体力的に無理のない職場を提供しようとします。解雇とは正反対です。むしろ闘病者が職場の慰留にも関わらず、職場に迷惑をかけてしまうと考えて離職を選択するケースがあります。」と回答しました。